面试的时候没有谈压工资,干了一个月老板突然说压工资,怎么办 1、不过，建议和老板协商，分期压，比如第一个月压半个月的，第二个月再压。否则没钱用了不是。老板也怕人走了，再招人，老板损失大。不过，很多老板都是压证件和档案资料。对于没档案资料的，就只能这样了。2、达成协议后最好写个基本的保证书。这样就能维护好双方利益了。如果这样的话，要么她做到保证的时间，领走押金。要么她做不到那个时间，就不会要押金。就不会存在现在这样的事了。3、虽然你和私人...